Saturday, March 2, 2013

符合“好爸爸指数”就是好爸爸吗?

文章标题:符合“好爸爸指数”就是好爸爸吗?
文章作者:沈裕生
发表日期:2013年2月25日
发表媒体:《联合早报•言论》

  本地一个非营利组织计划今年推出一项“好爸爸指数”,以量化指标衡量身为人父者,在养育子女过程中是否投入足够多的精力。这一组织的负责人说:“爸爸扮演的角色到底如何,最终总要有个衡量标准,比如每天、每月或每年陪伴孩子的时间长短。当然,标准也不能单是陪伴孩子的时间,还应包括爸爸与孩子一起参与了什么活动等其他标准。”这样的一个“好爸爸指数”到底能发挥什么作用,实在令笔者感到非常怀疑。

  首先,这个指数的一个很大的毛病就是只衡量行动,但却不衡量行动所产生的效果。这跟教育部在评估学校的品格教育做得好不好有同样的问题,只是看学校做了多少,但是却没有衡量行动之后的效果怎样。结果,学校可以获得了教育部学校奖励计划总蓝图(MOE Masterplan of Awards for Schools)的最高荣誉奖——卓越学校奖(School Excellence Award),但是学生的品格仍然没有得到很大的改善。

  参与该计划的其中一位负责人举了其中一个“好爸爸指数”的例子,就是陪孩子上学。我们必须问,陪孩子上学的意义何在?只是为了陪孩子吗?或者是为了增进父子感情吗?或者是还有更高的意义和价值?甚至我们还必须问,陪孩子上学会产生负面价值吗?比如,许多有车阶级的人士天天载孩子上学,孩子却把父亲的这个举动当成理所当然,一点感激心都没有,而且还养成了一种惰性;有一天,父亲没有空载他的时候,他可能会很抗拒搭巴士。父亲天天载孩子上学,造成孩子舒服惯了、方便惯了而抗拒搭巴士;这样一个符合“好爸爸指数”的标准的父亲,可以算是好爸爸吗?

  其实,身为父亲,当我们跟孩子在一起从事任何活动的时候,我们的目的不纯粹只是为了陪孩子或增进感情,也不只是为了让孩子开心,更加不是为了活动而活动,而是为了教育他,令他的生命质素得到提升。

  所以,“好爸爸指数”如果只是停留在衡量父亲做了多少规定的活动,而不去考虑活动的结果,这将给许多人错误的印象,以为自己已经是好爸爸了、够好了,可以不用改进了;最后受害的将会是孩子。

  “好爸爸指数”的另外一个毛病,是只看到父亲与孩子相处的责任,但是没有看到父亲要为孩子树立榜样的责任。身为父亲,我们要为孩子树立什么样的榜样?孝顺、诚实、坚强、勇敢、勤劳、积极、谦虚、节俭、好学、稳重、大方、善良、有信用、有礼貌、有责任感、有正义感等等。这些做人的质素怎么衡量?

  另外,“好爸爸指数”也忽略了父亲教育孩子的责任?身为父亲,我们应该灌输孩子什么价值观、什么做人的道理?不二过、克己复礼、反求诸己、见义勇为、当仁不让、自强不息、和而不同、群而不党、兼善天下、先行其言而后从之、忧道不忧贫、知其不可而为之等等。

  其实,身为父母,我们对孩子都是有许多期望的。我们希望孩子以后做人规规矩矩,有个美满的家庭,稳定的收入,甚至对社会有一些贡献等等。所以,如果我们的孩子长大后作奸犯科,家庭破裂,三餐吃不饱,变成社会的负担,我们可以说自己是好爸爸、好妈妈吗?显然不是。问题是,如何才可以达到这些目标呢?完成“好爸爸指数”所规定的种种活动就可以了吗?显然也不是。

  其实,以上所列出的期望,都跟我们如何做人很有关系。我们懂得关怀人吗?懂得体谅人吗?懂得反省自己吗?我们有眼光吗?有深度吗?有远见吗?有承担力吗?有志气吗?有魄力吗?

  所以到最后,想成为“好爸爸”,我们不能不谈谈我们要为孩子树立什么榜样,和教育孩子什么做人的道理。问题是,人格世界与道理世界都是非常广大的世界,说之不尽,学之不完。孔子每十年生命都有一个大突破,到了七十岁才学到“随心所欲不逾矩”。可见,生命成长是一种终生的学习,没所谓毕业,没所谓完成责任。

  不过,以笔者对生命的了解,在众多的做人的道理之中,最关键的是要活得像一个“人”。根据已故文化学者唐君毅先生的说法,“人”是一种不断追求更高价值的存在;意思就是,人必须不断地提升自己的生命质素,以便令自己的生命能发挥更高的价值,到死方休。也就是说,做人最重要要做的一件事就是“自强不息”。这跟古老的《易经》里所描述的“天”的精神是一致的。

  “自强不息”就是要自动、自发,不断地自我反省、自我成长。人如果能有“自强不息”的精神,不管他的人生的现阶段有什么缺点、弱点、不足、局限,只要给他时间,他都能慢慢地一一克服,慢慢地走向成贤、成圣的方向。只有这样,父母才不需要一直担心孩子的问题;只有这样,孩子才算真正的独立;只有这样,才能保证人有美好的将来。

  所以,父母必须先有这种“自强不息”的精神,然后把这个最重要的做人的精神,尽早传授给我们的孩子。总的来说,人生是一个不断学习(生命成长义)和付出的过程;没有最好,只有更好。

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